La 5ª edición LIDERA DIRECTIVAS tendrá lugar:

Del 04 de marzo al 09 de abril de 2025.
Los días 4, 12, 19, 26 de marzo, 2 y 9 de abril, de 9.30 a 18.45 h, excepto el día Tecnología será de 9.30 a 17.30 h.

 

Dirigido a mujeres directivas que quieran mejorar su carrera profesional y sus habilidades para liderar con éxito su organización.

• Con el objetivo de impulsar que más mujeres alcancen puestos de alta dirección en las empresas.
• Capacitar a las directivas de una visión de futuro y disruptiva de ellas mismas.
• Maximizar sus capacidades para enfrentarse con éxito a los desafíos y convertirse en líderes transformadoras.
• Trabajar en el plano privado e individual trasladándolo a la esfera pública y organizativa para la construcción de una “mujer empoderada”.
• Construir la mejor red de contactos que trabaje en pos de la inserción y puesta en valor del talento femenino.

 

UNA EXPERIENCIA ÚNICA DE APRENDIZAJE.

Basada en la fórmula del blended learning, que combina diferentes métodos y recursos.

Aprendizaje Cooperativo:
A través de trabajo en equipo y una metodología propia de “aprendizaje entre pares”, que permite anclar el aprendizaje de una manera práctica y cooperativa.

Aprendizaje Experiencial:
Desarrollamos la capacidad de las participantes de aprender de su propia experiencia, siempre dentro de un marco conceptual y operativo concreto.

Aprendizaje Dinámico:
Aprendizaje a través de simulaciones, talleres, workshops, masterclases, clases prácticas y dinámicas y paneles de discusión.

Aprendizaje Emocional:
Actividades de teambuilding para que las participantes se sientan unidas, trabajen en equipo y progresen juntas desde el primer día de programa.

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Programa

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MODULO I:
LIDERAZGO DEL FUTURO

Este módulo está diseñado para capacitar a las participantes de una visión de futuro y disruptiva de ellas mismas. Se enfoca en maximizar sus capacidades para enfrentarse con éxito a los desafíos y convertirse en líderes transformadoras, convirtiéndose en fuente de inspiración en su vida y en su lugar de trabajo. Se imparte en formato de taller, con role-play para que las participantes identifiquen sus puntos fuertes en los que apalancarse y sus áreas de mejora.

• Detectar hábitos que frenan tu potencial
• Tomar decisiones inteligentes haciendo las preguntas correctas
• Comunicarse de manera efectiva y brindar excelentes comentarios
• Habilidades efectivas de negociación
• Influencia y asertividad
• Creatividad e innovación

 

MODULO II:
MARCA PERSONAL Y NETWORKING

Este módulo se centra en la construcción de una “mujer empoderada”, trabajando en el plano privado e individual y trasladándolo a la esfera pública y organizativa. Se profundiza en las técnicas y habilidades que debe adquirir el talento femenino para impulsar su carrera profesional, eliminando creencias limitantes y comportamientos que frenan su desarrollo, así como aprendiendo estrategias de proyección profesional. Se combinarán sesiones académicas, con un taller de mentoring para lograr esos objetivos.

• Rompiendo barreras invisibles
• Estrategia y fuerte marca personal
• Networking
• Wellbeing – Energía y gestión del estrés
• Mentoring

 

FORMADORAS:

• Natalia Gironella . Asesoría en Técnicas de Comunicación Profesora Asociada IE.
• Pilar Galeote. Subdirectora, Centro de Negociación y Mediación de IE Law School, Profesora de Negociación de IE Law School.
• Susana Rodríguez Urgel. CEO de The Digital Advisory Board y Profesora Blockchain y Organizaciones Autogestionadas.
• Soledad Llorente. Profesora en el IE (Universidad y Business School), da clases de Operations and Supply chain management y de Exponential Transformation.
• Silvia Centeno. Centro IE para la Salud, el Bienestar y la Felicidad. Business Angel en WA4STEAM.

 

COACHING EJECUTIVO INDIVIDUALIZADO

*El programa incluye proceso de coaching que realizarán profesionales, socias de Directivas de Aragón.

• Marisa Felipe. Coach Profesional Ejecutivo Certificada por AECOP. Experta en Liderazgo de Equipos Directivos.
• Noelia Bermúdez. PCC por ICF. Senior Executive Coach por AECOP.

Así como las profesionales especializadas en Formación, Desarrollo y Coach, Olga Valera e Inés Iranzo.

Además, organizaremos para las participantes  una agenda de desarrollo de liderazgo  que les permitirá ampliar su red de contacto, poner en práctica la formación y su agenda de cambio.

 

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